O Escritório Belém, em parceria com o Centro Alternativo de Cultura (CAC), promoveu uma manhã de formação para funcionários e colaboradores do Núcleo Apostólico Belém e Santarém. De forma lúdica e participativa, o encontro possibilitou reflexões sobre a inclusão no ambiente de trabalho e na sociedade, abordando as principais deficiências e transtornos existentes. A atividade foi conduzida pela educadora social do CAC, Shirlei Oliveira, especialista em Educação Especial e Inclusiva, e organizada por Alice Lopes, assessora de coordenação do Escritório Belém.

Durante a formação, os participantes foram convidados a refletir sobre o acolhimento de pessoas com deficiência nos diversos espaços da missão jesuíta, como comunidades e a Capela de Lourdes. Também abordou-se o tema do capacitismo, com destaque para como essa postura pode estar presente em falas e atitudes cotidianas. Segundo Shirlei Oliveira, “foi um momento de informação, trocas de conhecimento e vivências, e de tirar dúvidas sobre como agir em determinadas situações. A equipe gostou do espaço de diálogo e reforçou a importância de mais formações”.

Alice Lopes destacou que “momentos como este são importantes para que trabalhadores, funcionários e colaboradores possam acolher de forma mais inclusiva as pessoas que trabalham e frequentam os diversos espaços atendidos pela Companhia de Jesus, mas também para que eles mesmos possam perceber, a partir de suas experiências e vivências, se não fazem parte desses grupos, muitas vezes vistos de forma preconceituosa e excludente”. Um lanche partilhado ao final proporcionou um espaço de escuta e acolhimento para todas e todos que atuam no Núcleo Apostólico.